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焦化市场持续低迷，黄陵煤化工紧紧围绕张文琪董事长到陕焦公司调研时的讲话精神，结合公司实际开展“降本增效、治亏创效”活动，从节约、开拓、创效等方面培养职工“无废”理念，使“无废”理念成为企业新时尚。

让“无废”成为中心工作的关键词

该公司以“培养教育引导广大职工自觉地把个人的职业愿景与公司的生存发展联系起来，体现主人翁意识更好地发挥主观能动性”为主线，撰写《治亏创效倡议书》，利用行政例会、“三会一课”、主题党日、班前班后会等形式，将“无废”理念融入职工工作生活的各个环节；拍摄降本增效短视频，大力宣传“无废”理念，全面普及技术创新、可循环利用、变废为宝等知识，增强职工的资源节约和治亏创效意识，营造人人知晓、人人参与的良好氛围。

据悉，该公司从“可减、可用、可利”入手，大力推行绿色办公，通过OA内网办公系统，实现管理信息化运转，减少纸质文件印制数量及办公用品使用，同时将“无废企业”创建与职工教育引导相结合，鼓励职工利用废旧钢铁、生产废料等开展铁艺作品创作，让“无废”成为企业生活里的关键词。

让“无废”在技术攻关中换发光彩

该公司锚定“21555”战略目标，依托陕焦公司“12361”工作法，紧紧围绕治亏创效中心工作，针对生产经营中的重点难点问题，找准切入点和突破口，严把生产过程管控，让“无废”理念在实践中换发光彩。

党群工作部联合各党支部，强势推进“攻坚克难当先锋，协同提升作表率”活动，建立攻关项目30余项，其中经营党支部采购部门深入开展市场调研，加强行业密切沟通，综合研判，错时错峰购进原料煤，采购成本大幅降低；销售部门加强购销交流，减少产品质量扣罚损失，服务前移，做到货到人到，减少双方差异，实现了公司与客户的互利共赢，质量扣罚明显减少；化产车间党支部“焦油渣资源化利用”攻关项目，不仅有效解决了现场异味问题，并且每日出渣量由原来湿渣2.5吨，减少至干渣0.5吨，每日从焦油渣中回收焦油约1吨。各支部充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，以点带面，带动广大职工参与其中，让“降本增效 治亏创效”落地落实。（黄陵煤化工：惠婷）