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公司纪委对各党总支（支部）2010年党风廉政建设责任制落实情况进行检查考核
发布时间：2010-11-11 作者： 点击量：5315 分享到：
为了切实抓好党风廉政建设责任制的落实工作，坚持 两手抓、两手都要硬 的方针，形成齐抓共管、总体推进的格局，11月8日至11月11日，以党委副书记、纪委书记宋有民、工会主席雷友仁为组长，纪委办公室、党委工作部、监察室主要负责同志为成员的党风廉政建设检查考核小组，对公司12个党总支（支部）2010年党风廉政建设目标责任制贯彻执行情况进行全面的检查和考核。
此次检查考核分各党总支（支部）自查总结、公司检查考核、公司总结报告三个阶段，采取了听汇报、查资料、召开座谈会、民主测评的考核方式。在检查考核过程中，考核小组认真听取了各党总支（支部）自查自纠、贯彻执行党风廉政建设责任制的措施和方法汇报，重点检查了2010年党风廉政建设责任制的任务、措施以及相关资料和制度的完善情况，并组织各单位总人数10%以上的职工代表对各单位领导班子廉洁自律、落实党风廉政建设目标责任制、反腐倡廉工作进行了现场民主测评。
此次检查考核分各党总支（支部）自查总结、公司检查考核、公司总结报告三个阶段，采取了听汇报、查资料、召开座谈会、民主测评的考核方式。在检查考核过程中，考核小组认真听取了各党总支（支部）自查自纠、贯彻执行党风廉政建设责任制的措施和方法汇报，重点检查了2010年党风廉政建设责任制的任务、措施以及相关资料和制度的完善情况，并组织各单位总人数10%以上的职工代表对各单位领导班子廉洁自律、落实党风廉政建设目标责任制、反腐倡廉工作进行了现场民主测评。
通过检查考核发现，一年来各党总支（支部）都能有效地将贯彻执行党风廉政建设责任制与推进生产经营、加快工程建设、强化细化管理等相关工作有机结合起来，为推动公司跨越式发展、打造西部一流环保型焦化企业营造了清正廉洁的良好氛围。
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