新闻动态

   11月23日下午，黄陵县人社局局长马康宁一行十余人深入黄陵煤化工，开展了以“人社工作进园区”及根治欠薪“冬季专项活动”为主题的专项走访活动，并召开了座谈会。该公司领导班子成员、人事企管部、党群工作部及相关工作人员参加。

   黄陵县人社局一行在该公司人事企管部部长任芳的陪同下，深入生产一线，零距离了解职工工资的发放情况，以及福利待遇情况；通过与企业面对面的形式，从公司生产经营、用工引才、参保缴费、人社惠企利企政策落实等方面进行深入调研；同时，在炼焦车间、化产车间、醇氨车间等生产区域，参观了“创新工作室”，观看了由岗位员工展示的岗位发明、工艺改革、技术创新等方面的成果，他们对黄陵煤化工职工在创新工作方面取得的成绩给予了极大地赞赏。

   座谈会上，任芳对黄陵县人社部门长期以来对黄陵煤化工政策帮扶和关心支持表示感谢，从公司的基本情况、用工管理、薪酬发放、社会保障、人才培训、民主管理、法律政策宣传以及农民工保障工作等八个方面向参会人员进行详细汇报。

   马康宁对黄陵煤化工近年来的人社工作予以肯定，并对公司建立的“七险二金”保险体系表示高度赞扬。他指出，此次走访活动是黄陵县人社部门拓展职能，优化企业服务的一项重要举措。希望黄陵煤化工再接再厉，借助陕煤集团、陕焦公司搭建的职工技能提升平台，培养更多更优秀的技能人才，在构建企业人才队伍的同时，也为黄陵县企业职工技能的提升发展添砖加瓦。

   陕焦公司党委委员、副总经理、黄陵煤化工党委书记孙润录表示，当前受大环境影响，虽然企业生产经营欠佳，但始终要彰显企业责任与担当，一定会把员工权益放在首位，极力保障员工利益免受损失。同时，也将以此次活动为抓手，继续稳扎稳打落实好各项人社业务工作，搭建人社部门和广大职工沟通的桥梁，切实保障职工的各项权益。

   座谈会上，参会人员和职工代表踊跃发言，争相提问。人社部门对提出的工伤保险参保缴费、特殊工种退休、养老保险参保年限等问题，均一一进行详细解答，并提出合理化建议。（黄陵煤化工：曲沙沙）