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   8月1日下午，集团公司主题教育督导推进七组组长林宝忠、副组长史彦勇一行五人对公司主题教育、干部作风能力提升年活动开展情况进行专项检查，公司主题教育领导小组成员，领导小组办公室成员及各工作组相关人员参加会议。会议由集团公司主题教育第七督导推进组副组长史彦勇主持。

   会上，组织开展了公司2023年上半年干部作风能力提升年活动成效民主测评；主题教育督导组成员听取了公司七月份主题教育开展情况汇报，并审阅了干部作风能力提升年活动开展情况自查报告。

   林宝忠对公司主题教育开展情况表示肯定。就如何更好的做好主题教育后续各项工作，他指出，第一，要持续强化理论学习。把理论学习、理论武装作为常态，及时跟进学习上级的最新指示精神，尤其是习近平总书记的最新重要讲话重要指示精神；要把加强理论学习作为一种政治态度，作为一种工作习惯，原原本本持续跟进，系统进行学习。特别是要持续深入学习习近平总书记自主题教育开展以来先后在广东、内蒙、陕西、江苏还有在四川的考察，就主题教育如何真正能够做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干和科学客观的评估主题教育成效所发表的重要讲话；还要持续深入学习习近平总书记在听取陕西省委和省政府工作汇报时的重要讲话精神，领导班子成员要主动承担宣传宣讲任务，着力在深化内化转化上下功夫，真正做到以学增智、以学正风、以学促干。第二，要切实推动企业高质量发展。主题教育最主要的就是要体现成果成效，体现推动企业发展，我们要深入学习领会习近平总书记关于推动高质量发展一系列重要论述和重要讲话精神，要落实好集团公司半年工作会，包括化工集团板块半年工作会的精神，围绕张文琪董事长提出的“八个聚焦”来对标对表，检视陕焦公司在推动企业高质量发展方面还应该从哪些方面下力气、从哪些方面来突破、从哪些方面来改进和提升，要结合实际完整准确全面贯彻新发展理念，主动融入新发展格局，综合把握推动高质量发展的切入点和制约高质量发展的问题短板，用好调研成果，加强问题整改和对策研究，开展好“三个提升年”活动，通过主题教育的成果成效来真正达到推动企业高质量发展的目的和效果。第三，要扎实推动整改整治工作。无论是主题教育过程当中检视发现的问题，还是我们在调研当中梳理形成的问题，针对一些重大难点难题而制定的专项整治方面的问题，我们都一定要纳入问题整改的清单，一并进行整改整治。整改整治要敢于动真碰硬，坚决防止表面整改、虚假整改、材料整改、纸上整改，要以整改的实际成效体现主题教育的成效，以整改整治实际效果来取信于民取信于职工。要围绕企业改革发展所需，职工群众所盼等一些方面的突出问题和重点问题，按照梳理形成的整改整治问题清单，分门别类有的放矢的开展好整改整治工作，而且要及时的动态消耗，及时公布整改整治的情况，加强跟踪问效，持续推进整改整治落地见效。第四，要不折不扣的扛起主体责任。开展主题教育党委承担主体责任，陕焦公司党委要切实夯实主体责任，加强组织领导。班子成员和党的领导干部，要真正做到带头示范、以身作则，认真履行好“一岗双责”，抓好分管单位、分管部门、分管领域主题教育工作的推进和开展。把压力传导下去、把任务落实下去，一级带着一级干，一级做给一级看。要及时召开领导小组会议，研究下一阶段重点工作，要高质量筹备好领导班子专题民主生活会和基层党组织的组织生活会，要安排部署领导班子成员如何更好的开展好谈心谈话、如何进行党性分析、如何开展批评和自我批评等各个项目准备工作。要对主题教育开展情况整体进行“回头看”，全面盘点主题教育开展的情况，进一步查漏补缺，推动主题教育成果转化落地见效。

   会后，集团公司主题教育督导推进七组成员分别对公司七月份主题教育开展情况、干部作风能力提升年活动开展情况相关资料进行了检查考核。（侯妮娜）