党建工作

“你去神南学院学习培训半个月，和人事企管部联系具体事宜。”准备清明节值班的我，突然被车间主任叫到办公室安排到。

“不是班组长培训吗？咋突然派我去了。”当时脑袋瞬间懵了。

离开主任办公室后，心里思绪顿时复杂了起来，家里六十几岁的母亲和三岁的儿子怎么办？手头那么多工作怎么办？其他人能顺利推进重点工作吗？去过的人说神南学院除了学习苦、课程紧张之外，还有早操、晚自习，演讲、辩论、文艺表演等，而这些自己都不擅长的……想到这些，特别有压力感。

可既然做了决定，就必须克服一切困难。4月6日早上，我们从黄陵店头出发，迎着朝阳，就这样踏上了一路向北的进修之旅。

对于此次神南学院学习之旅，我可以自信地说，是一次成功的提升之旅。通过短暂地学习，收获了平时工作中难以学习和觉悟的东西，如果一定要概括总结，我最想说明三个方面。

善于抓住机会，主动提升自我

正如开篇所述，在来神南学院之前，当我知道单位安排我来神南学院学习的时候，我是恐惧的、抵触的，因为对自己的不自信，导致我不想来。但是，当来到神南学院学习后，自己获益良多。特别是在安全管理、人际沟通、写作能力、演讲演示、自我展示等方面，都得到了极大提升。在一百多名观众面前，第一次参加辩论赛、第一次舞台表演情景剧、第一次舞台唱歌，这些是我没想到的，更是不敢想象的。所以，感谢公司和上级领导给我的这次培训学习机会，我也庆幸自己最终抓住了这次机会。

提高业务技能，锤炼全能人才

对任何一个员工来说，都必须要有足够的业务技能，保证本职工作的正常开展，否则，只能更换岗位，甚至是慢慢沦为“闲人”，无所事事，最终被企业所淘汰。随着社会和企业的发展，对全能型人才的需求也愈加强烈，愈加渴望。所以，胜任本职工作只是最基本的要求，本职工作之外还有很多工作需要我们能应对自如，高标准高质量地完成，我们一定不要满足于干好本职工作，要努力提高各项技能，把自己锤炼成一块万能的砖，哪里需要就往哪里搬。要锤炼成一把尖刀，哪里需要就往哪里插。

加强沟通协调，工作事半功倍

沟通是人际交往的桥梁，更是一门艺术。良好的沟通协调和沟通交流，能让很多工作事半功倍，提升工作效率。如果我们在干工作之前多思考一下，拿不定的事情多主动找同事交流一下，找上级或职能部室请示一下，不但问题和困难能得到及时有效解决，还能大大减少犯错率，返工率，进而提高工作效率。

“干啥都须勇于跳出‘条条框框’，善于系统分析、思考和解决问题，在继承中寻求创新，从而突破思维定式，克服思维盲从，摆脱思维依赖，释放“亩产”效能。我想老师们的教导不光在教我们做事，更是在教我们做人！（黄陵煤化工公司炼焦车间：包晓林）