2月2日,立春前一天,陕焦公司党委书记、董事长姚继峰,党委副书记、工会主席赵满对带着深情厚意,来到黄陵煤化工公司,慰问困难党员和职工群众。所到之处,一句“快过年了,我很惦记你们”如沐春风,心相连,情相依,温暖着在场干部职工的心田。
困难人员能否过个好年,是陕焦公司年前关心的重要事。2月2日下午17:30左右,陕焦公司党委书记、董事长姚继峰,党委副书记、工会主席赵满对在该公司党委书记孙润录、在家领导班子及工作人员的陪同下,走访慰问慰问了困难党员和职工群众。
“今年的福利怎么样?”
“特别棒!大家都很高兴”.....
“你是杨兴涛吧,今年家里都情况怎么样?”
“谢谢公司领导挂念,家里好着呢,以后我一定努力工作,积极生活,为公司发展贡献自己的力量。”在醇氨车间、化产车间,姚继峰、赵满对及该公司领导班子成员分别与困难人员深入交谈,关切地询问着他们的生活状况和面临的困境,鼓励他们,无论遇到什么困难,都要坚定信心、积极面对,随后将米、面、油、奶慰问品、慰问金逐一送到困难个人手中。
据了解,为全面、真实、及时地掌握困难个人家庭的生活状况,有针对性的开展扶贫帮困工作,黄陵煤化工公司工会按照“因困施助、精准帮扶”的原则,提前部署、精心安排,切实做到困难人员底数清、情况明,让每一名困难人员都能感受到来自公司的关爱和温暖。
新年稳定生产、保障职工生活需求,同样是年前陕焦公司关心的大事。在该公司厂前区,姚继峰与赵满对与该公司领导班子成员谈到了公司建设规划、春节氛围营造、疫情防控、员工就地过年的诸多工作细节,深入职工食堂查看饭菜质量,与职工共同用餐,入住厂前区临时休息场所,切身感受职工的住宿环境,参加了2月3日的生产调度例会。
一年之计在于春,一日之计在于晨,2月3日,立春。每天召开调度例会已是该公司“雷打不动”的固定动作。按照昔日的工作既定程序,通报24小时值班情况——认领问题、安排整改——车间汇报日生产情况——分管领导总结再部署,一切井井有条、会议简短而高效。
赵满对用清、实、及、细四个字总结肯定了公司早调会能清楚发现问题、及时解决问题的工作态度和工作作风。他指出,2020年是极不平凡的一年,面对疫情大家没有退缩,抓复工复产、保安全生产,大家齐心协力打赢了这场疫情防控攻坚战。这一年,支部建设规范了、党务工作者配齐了、集团支部标准化建设达标了、工资体系完善了、2020年陕焦公司工会获得模范之家称号、姚继峰董事长获得“五一”劳动奖章,陕焦公司不断发展壮大,成为西北独立焦化最大的三大实体产业,这是全体领导干部职工共同努力的结果。
姚继峰做了总结点评。他指出,自从陕焦公司餐饮部接管公司餐厅后,他首次在厂前区住宿,住宿条件还需要进一步提高。他强调,职工利益无小事,不但要让职工吃好,更要住得舒心,我们一定要重视,要把为职工谋福利这件事当成公司发展的大事,长抓不懈,久久为功。2020年黄陵煤化工取得这么好的成绩是与所有领导干部职工的辛勤努力密不可分的,在即将到来的春节期间,对内要做好就地过年职工的后勤保障工作,对外要做好运销工作,保证公司利益最大化。他号召全体干部职工,2021年是“十四五”开局之年,也是公司提出的“学习创新年”,大家要在学习中不断创新,学用结合,创出效益,更要立足岗位,奋力拼搏,为了公司高质量发展贡献自己的力量。