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金色八月，或许有人会问“在这个季节什么最美”？是树枝上累累的果实、是被剥落了碧绿外衣的金黄色玉米、是农民脸上常年积累的皱纹……，似乎所有的答案都离不开收获，但我想说，在这个收获喜悦的季节，陕焦公司工会一直在做一件最美的事，那就是：金秋助学，用爱心帮助一只只幼鸟放飞希望与梦想。

又是一年开学季，公司一年一度的“ 金秋助学”活动又如期而至，为深入贯彻落实中央“精准扶贫”工作精神，帮助困难职工子女顺利步入大学校门;同时，面对严峻的环保形势，增强职工战胜困难的信心，提高企业的归属感，7—8月份，公司工会按照集团工会《关于开展2017年“金秋助学”活动的通知》文件精神及指示要求，积极开展“金秋助学”活动，在历时一个多月的摸底，申报、过程审核等程序后，将38名职工子女纳入助学与奖励范围。

8月14日上午，公司办公楼三楼会议室里爱心涌动，场面热闹。陕焦公司2018年“金秋助学”座谈会在这里举行，会议由公司总经理雷宏春主持，在家的公司领导，相关单位负责人、二本以上的学生及家长参加了座谈会。

首先，工会主席雷友仁介绍了今年“金秋助学”情况，并向本次考入大学的职工及子女表示祝贺。

学生家长王德全在会上进行了发言。他对企业的关怀表示感谢；对金榜提名的大学生表示祝贺。并激动地说“我作为陕焦公司一名普通的员工，心存感激之余，更重要的是要做好本职工作，与企业同呼吸、共命运，荣辱与共，为陕焦铁腕治霾打赢蓝天保卫战贡献力量。”

考入中国人民公安大学的职工子女高玉涵作为学生代表发言。她表示要“珍惜这来之不易的学习机会，用优异的成绩实现自己的人生价值，来回报陕焦公司各位领导的关爱，继续发扬勤奋学习、勤俭节约的精神，为陕焦增光添彩。”

公司党委书记、董事长姚继峰代表陕焦公司党政工向即将跨入大学校门的同学表示热烈祝贺，向含辛茹苦、节衣缩食供养子女求学的各位家长表示由衷的敬意。同时向在座的同学提出了三点希望：一是要自信自立，奋发图强。要有远大的理想和抱负，培养积极向上、健康的心态，要有信心、有勇气去面对人生道路上的一切困难；二是要刻苦学习，努力成才。勇于克服困难，努力完成学业，成为社会的有用之才；三是要懂得感恩，回报社会。做一个对家庭、对人民、对社会有贡献的人。最后姚继峰还说：“陕煤集团和陕焦公司的大门永远向大家敞开，欢迎各位莘莘学子学成归来。”

会上，公司领导向这次顺利考入大学的38名职工子女发放了承载“激励与厚望”的助学金，把企业的关怀和温暖送到职工及子女的心坎上。

今年的“金秋助学”活动与往年相比有所不同，首次增加了对考上二本以上院校的职工子女进行奖励，让广大职工共享企业改革发展的成果。相信广大职工在公司工会的关怀下，职工的企业归属感定能得到增强；相信陕焦公司在职工与公司领导的共同努力下，定能打赢这场环保生死保卫战。

8月14日下午，公司工会主席雷友仁受公司委托，还前往黄陵煤化工公司开展“金秋助学”活动，为8名学子送去了企业的关怀。（通讯员：工会办公室  李海峰  责编：张岳青）