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5月10日下午，由公司纪委组织，在办公楼三楼会议室对新提拔和职务晋升的中层领导干部进行了集体廉政谈话和廉政法规考试。

集体廉政谈话由纪委副书记、纪检监察审计部部长刘伏生主持。公司党委副书记、纪委书记赵满对对新任职的同志进行了集体谈话。赵书记首先对新任职的同志表示祝贺，并提出四点要求：一是要加强学习，提高工作能力。他要求新提拔的领导干部要加强思想政治学习，业务知识学习和党纪党规的学习；二是要强化担当。新提拔领导干部要有“有权必有责，有责必担当”的意识，要正视工作中遇到的困难，扎实落实公司的各项任务安排，树立领导干部新形象；三是要保持廉洁。廉洁为从政之基，大家要心存敬畏法律、敬畏组织、敬畏职工和群众的“三畏”；还要净化工作圈、朋友圈和生活圈这“三圈”；过好情绪关、朋友关和亲情关这“三关”；四是率先垂范，带头落实中央“八项规定”精神。新提领导干部要严格要求自己，以高标准、严要求为一般干部树立标杆，做出榜样。

廉政谈话结束后，公司纪委对新任职领导干部进行了任前廉政法规考试。考试内容包括《中国共产党党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、中央“八项规定”精神以及公司近期廉政方面的新规定等。

通过此次任前廉政谈话与廉政法规考试，使新任领导干部在任职前主动学习党纪法规，接受廉政教育，强化廉洁自律意识，把好了任前廉政关口。（纪检监察审计部   陈蒙）