专题报道

 

 2016年6月14日下午14：00整，按照公司“两学一做”第一专题教育安排，炼焦一车间在70万吨三楼会议室召开了“学习有关文件、增强学习教育自觉性”专题研讨。炼焦一车间党支部除一人因事请假外，其余17名党员全部到场，公司“两学一做”督导组领导贺立新、曹磊莅临指导。

  本次专题研讨由炼焦一车间党支部书记李志彪主持，李书记首先简短汇报了炼焦一车间党支部第一专题教育的相关情况，并对存在问题进行了梳理，强调了“两学一做”教育的重要性和必要性。随后，根据专题研讨要求，炼焦一车间党支部全体党员结合自己第一专题的学习教育情况，畅所欲言的和其他党员进行了交流，谈出了自己的体会，大家结合本职工作和“两学一做”教育过程中的自学情况，客观的分析了本身存在的问题，对后期的学习做了计划和表态。这次的亮点是一线艰苦岗位的党员对“两学一做”认识比较明确，重视程度比以往参加政治教育有了明显提高，少了抱怨，多了理解和自律。

  讨论完毕后，督导组领导贺立新就专题研讨做了总结和评价，并结合本次研讨提出了五点要求：

  一是提高认识，统一思想。贺总说，“两学一做”是继群众路线教育和“三严三实”教育的深入和延续，属于党的政治教育的一个系列，教育过程中，要注重统一全体党员和职工的思想，要围绕陕焦公司中心任务开展教育，要拓展党员教育，在职工群众中开展“学厂纪厂规、学系列文件、做合格职工”的“两学一做”教育。

  二是统一行动，提高执行力。在座的党员干部有别于一般普通职工群众，是陕焦公司的“关键少数”，党员要在不同层次的岗位上履行好自己的职责，提高执行力党员干部要带头，炼一要把稳定生产当成关键，上下联动，层层带动，真正使“两学一做”变成生产力和战斗力。

  三是围绕中心任务开展“两学一做”。近期，焦炭市场在前期三个月小幅向好后，又出现了价格下滑现象，这对公司的生产压力比较大，所以，全体党员干部要带领职工仅仅围绕公司“三年治亏创效”的目标，抓好精细化管理，控制好生产成本，提升产品质量。

  四是“两学一做”要对生产经营有促进作用。基层在“两学一做”教育中，不能当成负担，应该把“两学一做”当成提升工作效率的有效教育手段，学习过程中，要增强党员干部的自律性和综合素质，结合生产工作实际，解决生产工作问题，真正促进生产经营工作的向好发展，为走出困境提供助力。

  五是“两学一做”一直在路上。“两学一做”本身是对党员干部的基本要求，但是近几十年来，出现了部分党员干部违法违纪、贪图享受的现象。党员干部在今后的工作和生活中，难免还会碰到各种各样的诱惑，所以，保持党员干部的优秀品质和示范作用，“两学一做”就应该不能丢，不能忘。

  贺总的总结赢得了全体党员的赞誉和掌声，最后，炼一党支部书记李志彪代表在座的全体党员表了态，他说：贺总的五点要求提的好，激发了广大党员自我学习的积极性，让员工看到了党员的新风貌，炼一车间党支部全体党员将带领广大职工严格落实公司“三年治亏创效”目标，立足岗位，踏实工作，为陕焦的发展贡献力量。（炼一车间 党晓春）